海外の反応

海外の反応ジャーナル

 
 
 
 
 
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「日本マイクロソフトが週休3日制導入で生産性が約4割向上」海外の反応

 

今回は働き方についてです。
日本マイクロソフトが7月22日から9月6日にかけて週休3日制を実施した結果、8月の労働生産性は前年同月比で33.9%増加しました。


 
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翻訳元
Microsoft Japan’s experiment with a 3-day weekend boosts worker productivity by 40%.



・これは日本だからでしょう。
他の国だったら、同じにならないと思う。


・これで給料が40%上がるわけではないしね。
給料を20%下げても驚かないな。


・日本人は休みがないと思っていた。


・これを学校でやってくれ。


・週4日労働は新しい基準にしたほうがいいと思う。
効果があることを示している多くの調査があるから。


・これはとても良かったのかもしれないけど、日本の仕事文化は多くの根本的な点でアメリカの仕事文化とはかなり違うからね。


・日本人は働くの大好きだけど、3日休んだ後だと、仕事が本当に大好きになってしまうよ。


・僕なら週4日の10時間労働でも構わないな。


・これを世界中で実施したら、人の生活の質がすごく改善されるだろう。


・6連休なら、すごく生産性が上がるだろうな。


・僕は仕事場でずっとこのことを言っているよ。
3連休は夢のようだ。


・どのようにして生産性を正確に測っているんだ?


・これは生産性が上がったということではなく、激しい出世競争があったからでしょう。


・週3日フルタイムで働いているけど、もう2度と週5日で働くのに慣れなくなってしまう。


・日本人は長時間働いているから、これが必要な気がする。


・誰も労働生産性のことなんて気にしていない。
気にしているのは利益だけだ。


・1ヶ月でしょう。
それが本当に良かったのなら、もうすでに次の月もやっているだろう。
だってそうでしょう?

 
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社会・生活    コメント:12

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コメントは12件です

  1. 匿名 より:

    MS「うちは休みだから、下請けはそれまでにこれやっとけよ。あと、休日に連絡入れるなよ」

  2. 匿名 より:

    そりゃ、5日でやる仕事を4日に詰め込むんだから、生産性は上がるだろ。

  3. 匿名 より:

    どうせ仕事量は同じだろ

  4. 匿名 より:

    でも休めそうな部署でしかやってませんよね?

  5. 匿名 より:

    上位10%位の会社なら成立するのかもね笑

  6. 匿名 より:

    レイシストは長時間労働を日本特有の問題にしたいようだが、個人的な経験と現地在住者の情報では他のアジアや欧米でも一部のブラック企業は存在しているよ。

    個人的には、労働時間ではなく生産性向上を重視する意見に同意しているけどね。

  7. 匿名 より:

    数字のマジックです。どの職種でも通用するわけではない。

  8. 匿名 より:

    極例?フェイクニュース?
    人々から仕事を取り上げ貧しくするためのプロパガンダだよねw

  9. 匿名 より:

    なら5日休めよ

    しかしどうやって若手を育てるの?
    全員引き抜きとか義理や感謝を知らないクズなの?

  10. 匿名 より:

    >全員引き抜きとか義理や感謝を知らないクズなの?

    ↑意味不明w

  11. 匿名 より:

    MSだからできるんだよなあ。
    日本企業は成果主義ではあっても勤務時間を減らして効率を上げようとするリスクは取りたくないと思う。

  12. 匿名 より:

    こんなもん1年位やって初めて信頼できるデータになるレベルだろ

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